STAFF
INTERVIEW

スタッフに、サロンやお客様へのリアルな思いを聞いてみました。

西宮北口店 副店長
峯口 弘憲

SARAJUに決めた理由
最初はただの憧れだったので。中学校の時にはじめて美容室っていうところに行ったんです。そのときに、担当された方が男性の方で、とにかくかっこよかったんです。身なりもそうですし、立ち居振る舞いも、もちろんオシャレだし、あまりしゃべってはいないんですけど、とにかくかっこよくて。
「こんな人になりたいな」と思ったのがきっかけです

SARAJUで実際に働いてみて
サロン見学に来たんですけど、SARAJUに。もともと岡山出身で、いろんなサロンさん、各県のサロンさんに行っていたときに、偶然、SARAJUに来たんですけど、そのときに話していただいた女性のスタッフの方がすごくしっかりした声でしゃべるなって印象を持ったんです。話している内容が、店長さん、それくらいのレベルの方なのかなと思うくらい、ちゃんとしゃべられる方で。
その方へ最後に「何年目なんですか」と聞いたら、「3年目なんです」って言われて。そのときに衝撃を受けて、「ここで3年間働いたらこんな人になれるんだ」美容師としてというか、人間としてこんなに成長できるんだなって思ったのが第一のきっかけで。
そこから違う店舗を回っていたっときに、今働いている西宮北口の当時の店長に少し話をする場面があって。そのときに男気あふれるタイプ方なんですけど、しゃべってると最後に「俺、お前気に入ったからうちに入ったら、俺が上まで連れてったるわ」って言っていただいて。そのときに、みんな熱くて人間力すごいなって思って、「僕、ここ入ります」っていうのがきっかけです。

大事にしていること
スタッフ間の関係性というか、仲がいいのはもちろんですけど、注意すべきことは注意できる仲。指摘しあえる仲なので。そう言った意味ではみんな関係性を築けているかなと。
上司、幹部のミーティングで下の子の意見とか、ちょっとしたことでもあげて話し合ったりしますし。蔑ろにしないので、そこをみんなで掘り下げて掘り下げて、ちょっとでもスタッフが働きやすくお互いに思えている関係っていうのはいいのかなという感じで。人が人を思いやれてるのは良いところかな。

新卒生へメッセージ
美容師の仕事は、正直、世間的にしんどいこととか、きついこととか多いというイメージがあるんですけど。それ以上にプラスになることとか、自分のためになることとか、人間力が上がることとか。本当にためになること、楽しいことがいっぱいあるので。いろいろ言われることもあるかもしれないですけど、自分のせっかくの夢なので。夢の達成に向かってそれぞれの目指す美容師像に向かって頑張ってほしいなというのが、同じ美容師としての願いになるので。
それぞれの得意なところがあると思うので、そこを伸ばしていけるように一緒に美容師人生を盛り上げて行けたらいいかなと思っていて。みんなで頑張っていただけたらと思っています。


仁川店 スタイリスト 
西平 寧々

SARAJUに決めた理由
最初は、バリテイストのお店の雰囲気とかそういう他の美容室よりも高級感のある、店の雰囲気に惹かれました。
年齢層も気にしていて。若い人だけではなくて、これから先、30代とか40代の方とかが増えていくので、そういう方をしっかり施術できるような接客力や技術を学べるということがSARAJUだったらできると思ったので選びました。

SARAJUで実際に働いてみて
今、自己集客でスタイリストデビューしました。アシスタントに入ってシャンプー指名があって。
カットができないときにシャンプーだけさせてもらったお客様に、私がスタイリストになって髪の毛を切らせてもらって。1人の美容師として任せてくださっているのは嬉しい。

「応援するよ」「好きにしていいよ」など、技術がまだまだなのはわかっているのにお任せしてくれるのは嬉しいし、応援してくれるのも嬉しいです。

大事にしていること
私は5年目で技術なども上の人と比べるとまだまだなので。それでお客様に来てもらったりとかみなさんに助けてもらえたりするためには、謙虚な気持ちや感謝の気持ちは心がけて、入社した時の最初の気持ちをできるだけ忘れないようにというのは心がけています。

最初の時の方が謙虚な気持ちがあって、何か教えてもらっても感謝できてっていうのがあるのに、だんだん当たり前になったりするので。

それを当たり前ではなく、助けてもらってることや周りがあることでできてるっていうのは忘れそうになるんですけど忘れないように、毎月、自分の目標の紙に大きく書いて毎日見ています。

新卒生へメッセージ
SARAJUは入ってもらったらみんなでサポートして、絶対に教えることを諦めたりしないので、一人ひとりに合わせてしっかりサポートしてみんなで応援するので、ぜひ、SARAJUに来てください。


梅田茶屋町店 アシスタント
平野 実紅

SARAJUに入った理由
説明会のときに他のサロンさんって良いところいっぱい言ってきて、「ここがいいよ」良いところばかり言ってくるんで、ちょっとわからなかったんですけど、「1人の先輩がここの美容室だけを勧めるわけじゃないから、自分にあったサロンに入ってね」そんなこと初めて言われたなと思って、ここにしました。

SARAJUの先輩について
たまに、一対一で教えてもらう機会があるんですけど。何でこうしないといけないのかっていう理由を、しっかりと教えてもらえるんで。その時だけ、できるためじゃなくて、あの時こう言ってたから、そいう理由だなっていう振りかえられるので、自分には合ってるかなと思います。

SARAJUの魅力
自分が不得意な分野を結構しっかりレッスンできるんで。私、パーマが苦手なので、パーマのモデルをずっと呼んでてパーマずっと繰り返したり。
結構、全部をまんべんなくこなしていかないといけないサロンさんとかもあると思うんですけど。
私はできない部分をできるようにしていきたいので、自分にあったペースでレッスンできるのはいいかなと思います。

大事にしていること
弱音とかマイナスなこととか、結構言ってしまいがちなんですけど、言ったところで落ちていく一方なので。できるだけプラスな発言はしていきたいんで。
先輩にもよく言っていただけるんですけど。「何でそんなポジティブなの?」ってよく言われるんですけど。
それは常に心がけてて、どんだけ疲れた日でも「あ〜頑張った!」「やりきった!」って。「疲れた〜」じゃなくて、「やりきった〜!」の方に変えていこうとはしています。たまには弱音吐いちゃう時もあるんですけど。
それこそ、私も1年目のときに何もできない状態で。忙しい日とかに「あ〜何も手伝えなかったな」って勝手に一人で落ち込んだときとか。先輩がついてると思うし、周りにいてくれている人いると思うんで、1人で考え込まないで。別に落ち込んで欲しくないなって思います。

新卒生へメッセージ
周りに、絶対に支えてくれる人たちがいると思うので、1人で考え込まずに、絶対に誰か助けてくれると思うので。良いときも悪いときも全部伝えてほしいし、私も頼りたいので、一緒に頑張っていきたいです。


採用までの流れ

応募から入社までの流れをご説明します。

このような方を求めています!

SARAJUでは随時店舗見学や、サロン説明会を行っています。事前にサロンの風土を知っていただくことを大事にしたいと思っています。店舗をしっかり見て頂いた中でここに就職したい!ここで諸先輩方と共成長していきたい!という方を私たちも求めています。面接は随時店舗にご連絡下さいませ。



面接までの流れ

サロン見学、また会社説明会にてSARAJUスタッフと触れ合うことで、会社のイメージも湧くと思います。またサロン見学をすることでよりスタッフとの時間も作ることができますよ!たくさん質問したいこと、悩みなどご相談ください!!


面接

たくさんSARAJUの良さを知っていただいた分、思いっきりアピールしてください。ここで働きたい!と意欲を見せて頂けたらと思います。


内定!

面接に合格したら、晴れて内定となります。おめでとうございます!SARAJUの一員として一緒に頑張りましょう。